第一节。目的
该政策确定了在大都会州立大学雇用或分配教授学士，硕士和博士学位课程的教师的最低资格。
因为根据明尼苏达州法令179A，大学管理层保留了选择雇员的固有管理权。候选人或雇员是否符合大学的最低资格并将被聘为教师职位的最终决定取决于大学校长或指定人选。
第二节。定义
- 专业知识：某一特定领域的专业技能或知识。
第三节。策略
学士学位课程
要有资格在大都会州立大学教授学士学位课程，教师必须满足以下最低资格之一：
- 在其授课的学科、子领域或相关的跨学科领域取得硕士学位或最终学位（如博士、教育博士、美术硕士、哲学博士、哲学博士）。
- 具有该学科、子领域或相关跨学科领域专业知识的法学博士学位。
- 硕士学位、最终学位（如博士、教育博士、艺术硕士、哲学博士）或法学博士，具有不同学科或子领域的专业知识，并在其将要任教的学科、子领域或相关跨学科领域完成至少18个学期的研究生课程学分。
- 硕士学位、最终学位（如博士、教育学博士、艺术硕士、哲学博士）或法学博士，具有不同学科或子领域的专业知识，并具有至少2年与学科、子领域或相关跨学科领域直接相关的工作经验。
- 在授课的学科、子领域或相关跨学科领域取得学士学位（如学士、理学士、理学士、理学士），并在授课的学科或子领域取得至少18个学期的研究生课程学分或同等数量的专业证书。
- 在其授课的学科、子领域或相关的跨学科领域取得学士学位（如学士、理学士、理学士、理学士），并具有至少2年与该学科、子领域或相关的跨学科领域直接相关的工作经验，或1年的工作经验和特定学科的认证。
- 足够的专业知识，可以通过能力、奖学金、创意或专业产品来证明，这些产品符合跨学院组织（IFO）和MN州立学院和大学董事会之间的总协议第22条所述的标准，以获得终身教职和晋升；因其工作、奖学金或创意产品获得奖励、荣誉或证书；至少4年与将要教授的学科或子领域直接相关的工作经验。
- 与MN法规高等教育相关的资格（第135A-137章）§135A.12。“美洲印第安人的独特需求和能力”，用于教授美洲印第安人的语言、历史或文化。
硕士学位课程
要有资格在大都会州立大学教授硕士学位课程，教师必须满足以下最低资格之一：
- 在他们将要任教的学科、子领域或相关的跨学科领域取得最终学位（如博士、教育博士、美术硕士、哲学博士、哲学博士）。
- 具有该学科、子领域或相关跨学科领域专业知识的法学博士学位。
- 具有所任教学科、子领域或相关跨学科领域的硕士学位，并在所任教学科、子领域或相关跨学科领域完成至少18个学时的最终学位研究生课程。
- 硕士学位，在该学科、子领域或相关的跨学科领域任教，至少2年与该学科、子领域或相关的跨学科领域直接相关的工作经验，或1年具有特定学科认证的工作经验。
- 硕士学位，最终学位（如博士，教育博士，硕士，d.n.p.， D.B.A）或法学博士，具有不同学科或子领域的专业知识，并且至少有4年与他们将要教授的学科、子领域或相关跨学科领域直接相关的工作经验。
- 在他们将要教授的学科、子领域或相关跨学科领域的博士课程中，完成除论文以外的所有博士课程。
- 足够的专业知识，可以通过能力，奖学金，创造性或专业产品来证明，这些产品符合跨学院组织（IFO）和MN州立学院和大学董事会之间的总协议第22条所述的标准，以获得终身教职和晋升；因其工作、奖学金或创意产品获得奖励、荣誉、许可或证书；至少6年与所任教学科或子领域直接相关的工作经验。
- 具有授课专业的学士学位，外加硕士或博士水平以外的18个学分的课程。
- 对于护理和牙科治疗临床教育：他们将教授的领域的学士学位和1年的经验，他们将教授的领域的认证或该领域的临床专业知识，以及明尼苏达州不受阻碍的牙科治疗/护理执照。
- 与MN法规高等教育相关的资格（第135A-137章）§135A.12。“美洲印第安人的独特需求和能力”，用于教授美洲印第安人的语言、历史或文化。
博士学位课程
要有资格在大都会州立大学教授博士学位课程，教师必须满足以下最低资格之一：
- 在他们将要任教的学科、子领域或相关的跨学科领域的最终学位（如博士、教育博士、硕士、哲学博士、哲学博士、法学博士）。
- 最终学位（如博士，教育博士，硕士，d.n.p.， D.B.A， J.D.），在不同的学科或子领域具有专业知识，与他们将要教授的学科，子领域或相关的跨学科领域直接相关的至少5年的工作经验。
- 硕士学位外加以下之一：硕士学位之外的18学分课程，专业认证，或1年的专业领域/领域教学经验。
- 高级实践护理临床教育：该领域的硕士学位，5年的专业教学经验和认证，以及明尼苏达州不受阻碍的护理执照。
第四节。权威
本政策是根据明尼苏达州立大学系统董事会授予大学校长的经营权限（程序1A.2.2，“授权”）而发布的。
第五节。生效日期
本政策自总统签署之日起生效，并在修改或明确撤销前保持有效。
第六节。责任
教务长负责执行这项政策。
第七节。审查
这项政策应每两年或根据需要进行审查。
8节。签名(s)
发布日期：2019年3月26日
Virginia " Ginny " Arthur， JD总裁
通过日期：2019年3月26日实施日期：2019年3月26日上次审核日期：2019年3月26日修订日期和主题：补充历史和/或修订日期：