cj 640刑事司法中的人力资源管理
本课程侧重于刑事司法专业人员在人力资源管理方面的经理/主管职责中遇到的问题，重点是：政策制定；劳动/管理问题;劳动法;预算问题和关注事项；监督难缠的员工；内部纪律、招聘、培训和留用问题；处理少数民族问题和文化差异。
4
研究生学分
自2012年5月1日起生效
学习成果
一般
- 在不断变化的工作环境中，运用管理变化和压力的关键步骤。
- 表现出对指导、咨询和指导原则的理解。
- 排除管理困难员工的困难。
- 解释和展示与多样性和监督少数族裔相关的道德和管理问题的理解。
- 确定纪律的问题和策略。